汽車系召開企業(yè)專家訪談會成果研討

發(fā)布時間： 2013/3/29 19:10:58

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圍繞周日舉辦的汽車維修企業(yè)專家訪談會，在組織教研組長以上人員討論學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上，2013年3月28日下午教研活動時間，汽車系組織部門全體教師在10樓校史辦對企業(yè)專家訪談會成果進(jìn)行了集中研討，會議由衛(wèi)云貴主任主持。
會上，衛(wèi)云貴主任對本次企業(yè)專家訪談會作了總結(jié)，對前期的調(diào)研工作作了通報，希望大家通過對實踐專家訪談會成果的學(xué)習(xí)討論，能夠給汽車專業(yè)的后續(xù)建設(shè)提供更多更好的建議，希望每位教師在課堂教學(xué)中應(yīng)結(jié)合企業(yè)的要求重新審視課堂教學(xué)培養(yǎng)定位，同時從個人角度闡述了本次企業(yè)專家訪談會成果給汽車專業(yè)后續(xù)建設(shè)發(fā)展帶來的若干啟示，維修企業(yè)實踐專家職業(yè)發(fā)展路徑呈現(xiàn)了汽車專業(yè)學(xué)生未來職業(yè)成長規(guī)律、不同職業(yè)發(fā)展階段的典型任務(wù)基本確定了汽車專業(yè)不同階段的培養(yǎng)目標(biāo)，同一內(nèi)容在不同階段的培養(yǎng)要求差異體現(xiàn)了汽車專業(yè)從門漢到維修專家培養(yǎng)的規(guī)律，企業(yè)專家在不同階段對員工的責(zé)任心與執(zhí)行力、交流溝通及組織管理能力的要求也驗證了對學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的重要性與漸進(jìn)性，這些對后續(xù)汽車專業(yè)一體化課程的構(gòu)建、一體化學(xué)習(xí)工作站的建設(shè)、汽車專業(yè)的師資培養(yǎng)及課堂教學(xué)考核評價均具有很大的參考價值；翟望榮書記從企業(yè)專家在新員工階段提出的行業(yè)職業(yè)環(huán)境認(rèn)知這一個點上，從個人的視角闡述了汽車專業(yè)入學(xué)新生的專業(yè)教育從時間到形式與內(nèi)容的改革上要進(jìn)一步的加強。隨后郭燕青、梁衛(wèi)靜等老師也從個人不同的角度對企業(yè)專家訪談會的成果感受作了介紹，參會老師結(jié)合企業(yè)專家訪談會成果在現(xiàn)場相互作了熱烈的討論。

本次研討，使汽車專業(yè)全體教師對汽車維修企業(yè)員工成長及崗位要求等有了更深入的了解，對汽車專業(yè)在示范校建設(shè)中課程改革方向及課堂教學(xué)定位有了新的認(rèn)識，這必將促進(jìn)汽車專業(yè)后續(xù)建設(shè)與人才培養(yǎng)更貼近企業(yè)、適合學(xué)生。


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